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留意事项

Tag: 河南公务员考试留意事项 2013-08-08    来历:河南公务员考试 字号: T | T | T 我要发问我要发问
  (二)现场报名
  报考除选用网上报名以外的省辖市直单位、县(市、区)直单位、乡镇机关的,优异村干部报考乡镇机关的,于2013年8月15日至8月17日每天8:00至16:00到有关省辖市建立的报名点进行现场报名。
  现场报名时,报考人员须提交自己有用身份证、结业证、学位证等(留学回国人员须提交自己有用身份证、我国驻外使(领)馆教育(文明)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学效劳中心出具的国外学历学位认证书等),以及4张近期同底版免冠一寸相片(每张报名表贴2张)。我省招募的效劳底层项目人员报考定向应考职位的,还须提交相应的效劳证书(大学生村干部须提交由自己效劳所在地省辖市市委组织部和县委组织部出具的证明,证明内容包含:大学生村干部名字、性别、结业院校、专业及结业时刻、身份证号码、效劳地、效劳时刻,现在是否在岗)。退役大学生战士报考定向应考职位的,还须供给自己入伍告诉书、退伍证。
  报考人员现场报名时,填写《河南省2013年共同考试选用公务员报名表》一式2份;我省招募的效劳底层项目人员报考定向应考职位的,填写《河南省2013年从效劳底层项目人员中定向考试选用公务员报名表》一式2份;退役大学生战士报考定向应考职位的,填写《河南省2013年从退役大学生战士中定向考试选用公务员报名表》一式2份。优异村干部报考乡镇机关的,填写《河南省2013年从优异村干部中考试选用乡镇机关公务员报名、检查表》一式2份。《河南省2013年共同考试选用公务员报名表》、《河南省2013年从效劳底层项目人员中定向考试选用公务员报名表》、《河南省2013年从退役大学生战士中定向考试选用公务员报名表》和《河南省2013年从优异村干部中考试选用乡镇机关公务员报名、检查表》由报考者在河南省人力资源和社会确保厅网站、河南省公务员局网站、河南人事考试网上下载打印。
  经过资历检查的人员,按规则交纳书面考试考务费,一起进行数码相片收集,并由相关省辖市人事考试组织核发准考证。收取准考证的详细时刻、地址由相关省辖市市委组织部、市人力资源和社会确保局、市公务员局断定并告诉报考者。
  (三)报考人员只能挑选一个职位报考,报名与整个考试选用过程中运用的身份证及相关信息有必要共同。
  (四)依据省财务、物价部门同意的收费规范,除经同意免缴书面考试考务费的人员外,报考者按每人每科30元(两科共60元)交纳书面考试考务费;现场报名的报考者,另行交纳数码照相费12元。
  (五)各拟选用职位的报名人数与拟选用人数的份额原则上不低于5:1。缺乏5:1的,需相应核减拟选用人数;核减后仍达不到份额的,该职位不再应考。报考者可在报名完毕后3日内到省直有关单位或有关省辖市市委组织部、市人力资源和社会确保局、市公务员局从头选报其他职位。不肯从头选报的,交还所缴的书面考试考务费。
  (六)乡村肯定贫困家庭和享用国家最低日子确保金乡镇家庭人员报考的,可免缴书面考试考务费。其间报考省直单位的,网上报名提交请求、按规则上传自己电子相片并经过资历初审后,于2013年 8月17日8:00至8月18日18:00到省人事考试中心(地址:郑州市未来路与顺河路交叉口)处理免缴费用的手续。报考省辖市直单位及县(市、区)直单位、乡镇机关的人员,现场报名的,于报名时直接向相关省辖市人事考试中心提出免缴书面考试考务费的请求,并处理免缴费用的手续;网上报名的,处理免缴费用手续的方法由有关省辖市市委组织部、市人力资源和社会确保局、市公务员局断定并发布。
  拟免缴书面考试考务费的报考者应提交以下资料:乡村肯定贫困家庭的报考人员,提交其家庭所在地的县(市、区)扶贫办出具的特困证明原件和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件);享用国家最低日子确保金乡镇家庭的报考人员,提交其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享用最低日子确保的证明原件和低确保(原件和复印件)。
  (七)报考者关于资历检查的有关问题,请向省直各应考单位或有关省辖市委组织部、市人力资源和社会确保局、市公务员局进行咨询(咨询电话见《河南省2013年共同考试选用公务员拟选用职位表》。
  河南省人力资源和社会确保厅网站(http:// www.ha.hrss.gov.cn)、河南省公务员局网站(http://www.hngwy.gov.cn)、河南人事考试网(http://www.hnrsks.gov.cn)为本次全省共同考试选用公务员作业专用网站,有关考试选用的信息及相关事项,均经过上述网站进行发布。省辖市委组织部、市人力资源和社会确保局、市公务员局和省直单位也发布了作业网站,用于发布与本地、本单位有关的考录信息,请报考者留意查询。
  (八)本次应考,资历检查作业贯穿于考试选用的全过程。报考人员报名时提交的信息和供给的有关资料有必要真实有用,报名时签定诚信承诺书。凡发现报考者与拟选用职位所要求的资历条件不符以及供给虚伪资料的,即撤销其考试、选用资历。

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